☺奖金制度☺双轨制
双轨奖励计划的基础。简单的两个团。即Ａ团队和Ｂ团 队。由于只有两个团队，当新成员一个接一个地加入到下线时，就会产生兴奋感，会帮助更多人从积分中获益，并在奖励计划中产生更强大的杆作用。这个计划你不但可以从自己的销售额中获得佣金，而且还可以从你组织下的其他成员的销售额获得奖励一无论是谁完成了销售，即使是你的上线安排在你组织下的成员!
当你签约成为一名会员，获得了至少一套维玛营养计划的自动配货服务定单时，你将立刻获得一个维玛商务中心（ Ｖ Ｂ Ｃ ） 和一个免费行销网站。你将会被自动地安置在你的推荐人的两个团队之一。然后，你就可以集中精力建设你的一个团队或两个团队，并享受你上级招募的新成员和新客户的溢出。
维玛卓越的奖励计划是按每周支付，这样你每周都有机会获得奖励。你的月度自动配货服务定单将计算５周的合格会员资格：包括订单签订的一周及之后的四周。
奖金制度的六大特色
团队合作，上线推荐的人也会分享给你
无限世代，所有的人都跟你的奖金有关系
一盒就可启动事业版图
用消费取代销售
盒数可在每个月继续累计
全球累计，网路不分界线
只需购买产品，并依照经济能力购买即可，不会收取其他入会费用
想要周薪赚多少，可依照自身的经济能力投入。
自動免費宅配到家
親自推薦的會員，第一次購買的盒數也有獎金
左右世代，循环奖金
世代累积的奖金
单次进阶奖金
上线推荐的会员，也会分给你奖金
循环两盒，每一个直推会员皆有3美元奖金
循环两盒，组织对等奖金
循环两盒，全球分红x3%
循环两盒，VB团队
